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Tags (15) : risque

Risques en entreprise : comment les dirigeants peuvent reprendre la main

Anton Kunin | 26/10/2026 | Entreprises

La plupart des entreprises savent identifier leurs risques. Beaucoup peinent pourtant à vérifier que leurs protections fonctionneront au moment décisif. Le tout premier Baromètre dss+ du risque opérationnel en entreprise, qui vient d'être publié, met au jour ce décalage entre la confiance affichée, la prévention réellement maîtrisée et les décisions des dirigeants. Derrière les indicateurs, une question de management : qui s'assure, chaque jour, que les alertes du terrain se traduisent en actes ?

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Somnolence au volant : un danger pour l’entreprise, une obligation de prévention pour les employeurs

François Lapierre | 04/08/2025 | Management

Le 31 juillet 2025, l’association 40 millions d’automobilistes a publié les résultats d’une expérience inédite sur simulateur, révélant les effets réels de la somnolence sur les conducteurs. Alors que les déplacements professionnels représentent une part significative du trafic routier quotidien, cette étude interroge directement les employeurs sur leur rôle dans la prévention de ce danger. Selon la Sécurité routière, 30 % des accidents mortels sur autoroute sont dus à la fatigue. Un chiffre qui impose une prise en compte structurelle dans toute organisation faisant circuler ses salariés.

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Quiet Vacationing : ces employés qui prennent des vacances à votre insu

Paolo Garoscio | 31/05/2024 | Management

Le quiet vacationing est une nouvelle tendance en provenance des États-Unis, dans la lignée du quiet quitting. Cette technique permet aux salariés de partir en vacances sans en informer leurs employeurs… ce qui n’est évidemment pas autorisé ni légal.

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Les erreurs de paie touchent une entreprise sur deux

Aurélie GIRAUD | 23/02/2024 | Entreprises

La gestion de la paie représente un défi majeur pour les entreprises, quelle que soit leur taille. Entre les erreurs de calcul, les retards de paiement et les non-conformités réglementaires, les conséquences peuvent être lourdes tant pour les employeurs que pour les salariés. Malheureusement, ces erreurs sont bien plus courantes que ce qu’on pourrait penser.

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La moitié des jeunes Français tentés par l’expatriation

Paolo Garoscio | 22/12/2023 | Management

Voilà une information qui risque d’inquiéter les entreprises, en particulier celles ayant la nécessité de trouver des nouveaux talents pour répondre à la concurrence majeure des États-Unis ou encore de la Chine. Les jeunes Français ne sont pas vraiment convaincus qu’ils resteront en France...

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Le sexisme reste très présent dans le monde du travail

Paolo Garoscio | 16/06/2023 | Entreprises

Malgré des avancées notables, le sexisme reste un problème majeur dans le monde du travail. Les attitudes et décisions sexistes sont régulièrement rencontrées par 8 femmes sur 10, un chiffre qui n'a pas changé depuis deux ans. Les managers doivent prendre conscience de cette réalité et agir pour y...

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Nucléaire : 100.000 emplois d’ici 2033 ?

Paolo Garoscio | 21/04/2023 | Entreprises

Alors que l’Allemagne a débranché, en avril 2023, les derniers réacteurs nucléaires en fonction sur son sol, la France a relancé un programme d’envergure. Le gouvernement veut lancer la construction d’au moins 6 EPR à l’horizon de fin 2027. Et il ne s’est pas interdit de programmer d’autres centrales par la suite. Mais ce chantier titanesque risque de faire face à un problème : celui de la main d’oeuvre.

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Les salariés français de plus en plus en détresse psychologique

Paolo Garoscio | 10/03/2023 | Management

Hausse des prix, salaires qui stagnent, pression sur le lieu de travail, inquiétudes… les salariés français ne vont pas bien. C’est ce que révèle une étude menée par le cabinet Empreinte humaine, spécialisé dans la qualité de vie au travail, et publiée le 9 mars 2023. De plus en plus de salariés se déclarent en détresse psychologique en France.

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Covid-19 : éviter les clusters d’entreprise avec le télétravail en demi-groupe

Paolo Garoscio | 27/08/2021 | Management

Les Français se préparent à retrouver leurs bureaux : la rentrée 2021 devrait se faire avec un peu plus de présentiel qu’en 2020, notamment car le télétravail n’est plus obligatoire. Mais le risque de contamination, dans les entreprises, existe… et un cluster peut rapidement devenir un cauchemar pour une société. Des chercheurs français ont peut-être une solution.

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Discothèques : la réouverture autorisée, mais nombreuses resteront fermées

Paolo Garoscio | 09/07/2021 | Entreprises

La fermeture des boîtes de nuit avait été annoncée en mars 2020 pour lutter contre la première vague de la Covid-19 que tout le monde, à l’époque, espérait être courte et, surtout, la seule. Trois confinements plus tard, l’heure de la réouverture est enfin arrivée pour les discothèques : vendredi 9 juillet 2021, elles peuvent rouvrir leurs portes. Mais la majorité resteront quand même fermées.

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Plus de 4 jeunes sur 10 inquiets pour leur avenir

Paolo Garoscio | 02/07/2021 | Management

Si l’Insee a dévoilé une prévision de croissance supérieure aux attentes, à 6% en 2021, et que les indicateurs de la consommation ou l’activité semblent être passés au vert, les jeunes sont nombreux à avoir peur en l’avenir. De plus en plus nombreux, en fait, si on en croit le baromètre 2021 des Missions Locales publié le 1er juillet 2021.

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Plus de 350.000 emplois salariés détruits en 15 mois

Paolo Garoscio | 12/03/2021 | Management

Ce sera le problème majeur du gouvernement en 2021 : le chômage. Car si les mesures de sauvegarde de l’emploi auront permis d’éviter le cataclysme en 2020, l’impact de la crise sanitaire est rude sur le nombre de postes en France. Et l’Insee prévoit que la destruction de postes se poursuivra au moins durant les trois premiers mois de l’année 2021.

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Volkswagen : malgré la crise l'entreprise n'est pas si mal en point

Paolo Garoscio | 13/11/2015 | Entreprises

Le scandale Volkswagen a créé un véritable tremblement de terre dans l'entreprise et dans l'ensemble du secteur automobile. Non seulement le groupe va devoir réparer les véhicules concernés par le logiciel truqueur installé sur les moteurs Diesel mais en plus il devra faire face aux diverses accusations, enquêtes et potentielles amendes. Quasiment tous les pays concernés ont en effet lancé les procédures pour faire payer Volkswagen. Mais Stephan Weil se veut rassurant.

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1 600 décès par jour en Chine à cause du surmenage

Paolo Garoscio | 04/07/2014 | Management

Alors que l’occident s’engage de plus en plus dans la lutte et la prévention de l’épuisement dû à des horaires de travail trop importants, ce qu’on appelle le « burn-out », le fléau prend de l’ampleur en Chine. Et il est déjà bien plus inquiétant dans le pays asiatique qu’il ne l’est en occident si bien que les autorités chinoises commencent à réellement s’inquiéter de la situation.

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Harcèlement au travail : quand les comportements hostiles restent tus

29/09/2026

Les comportements hostiles sont loin d’être marginaux dans le monde du travail. Plus encore que leur fréquence, c’est le silence qui les entoure qui interpelle : près d’un salarié sur trois estime qu’il n’oserait pas signaler une situation grave et répétée dont il serait victime. Derrière ce chiffre apparaissent la peur pour la carrière, la crainte des représailles et un doute persistant sur l’utilité même de l’alerte.

Les salariés qui utilisent l’IA sont promus jusqu’à 3,5 fois plus rapidement

25/09/2026

L’intelligence artificielle s’impose désormais comme un nouveau facteur d’évolution professionnelle. Selon une étude de Randstad France, les salariés qui intègrent l’IA dans leur quotidien professionnel obtiennent des promotions jusqu’à 3,5 fois plus rapidement et bénéficient en moyenne d’un écart de rémunération de 25% par rapport aux autres. Une évolution qui pousse les entreprises à repenser leurs critères de recrutement, de formation et de progression de carrière.

Dirigeants

Wiz ciblée par une attaque deepfake : l’alerte du PDG

30/10/2024

Le 28 octobre 2024, lors du TechCrunch Disrupt de San Francisco, Assaf Rappaport, PDG et cofondateur de Wiz, a révélé une tentative d'attaque par deepfake visant son entreprise. Un nouvel incident qui illustre les défis croissants posés par l'intelligence artificielle dans le domaine de la cybersécurité

Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026

11/10/2024

Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.