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Télétravail : Paris est à la traîne parmi les Capitales

Paolo Garoscio | 06/09/2024 | Entreprises

Le télétravail, qui s’est considérablement développé avec la pandémie de Covid-19, demeure aujourd’hui une pratique moins répandue à Paris que dans d’autres capitales mondiales. Une récente étude britannique réalisée par le Centre for Cities révèle que les salariés parisiens travaillent en moyenne 3,5 jours par semaine au bureau, un niveau presque similaire à la période d’avant-pandémie. En comparaison, les employés londoniens, torontois, new-yorkais et singapouriens travaillent tous en présentiel moins de trois jours par semaine.

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Emploi et IA : un séminaire à Paris pour y voir plus clair

Paolo Garoscio | 03/05/2024 | Dirigeants

Le 21 mai 2024, le séminaire intitulé "Politiques de l'emploi - Interactions de l'économique et du juridique" se tiendra à Paris. Organisé par la Direction générale du Trésor, cet événement est une plateforme de débat essentielle entre économistes et juristes, où seront confrontées différentes perspectives sur l’impact de l’intelligence artificielle (IA) sur le marché du travail.

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9 dirigeants sur 10 procrastinent en France

Paolo Garoscio | 22/03/2024 | Dirigeants

La procrastination, souvent reléguée au rang de travers personnel, révèle ses impacts dans le monde professionnel et notamment chez les dirigeants d'entreprises en France. Une enquête réalisée par l'agence spécialisée en data FLASHS et le site d'hébergement web Hostinger.fr montre que loin d’être le fait des seuls salariés, la procrastination est également largement pratiquée par les dirigeants et les managers.

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Les erreurs de paie touchent une entreprise sur deux

Aurélie GIRAUD | 23/02/2024 | Entreprises

La gestion de la paie représente un défi majeur pour les entreprises, quelle que soit leur taille. Entre les erreurs de calcul, les retards de paiement et les non-conformités réglementaires, les conséquences peuvent être lourdes tant pour les employeurs que pour les salariés. Malheureusement, ces erreurs sont bien plus courantes que ce qu’on pourrait penser.

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7 salariés sur 10 veulent que le travail hybride se pérennise

Paolo Garoscio | 24/06/2022 | Management

Le dernier baromètre de la vie au travail réalisé par ViaVoice pour la Mutuelle familiale, BloomTime et FranceInfo révèle une situation mitigée au travail. Si l’organisation hybride est plébiscitée, les salariés déplorent une dégradation du lien humain entre eux et leurs collègues. Au lendemain de la pandémie de Covid-19, les entreprises doivent donc prendre en compte cette situation alors que la Grande Démission menace.

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Le PDG de Danone critiqué par le fonds activiste Artisan Partners

Paolo Garoscio | 12/02/2021 | Dirigeants

La fronde contre Emmanuel Faber, PDG de Danone, s’est renforcée le 11 février 2020 avec une attaque du fonds activiste Artisan Partners. Si l’attaque est un peu plus générale et moins dirigée directement contre Emmanuel Faber, il s’agit d’une prise de position importante du fait du poids d’Artisan Partners dans l’actionnariat de Danone.

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Prélèvement à la source par les employeurs : le MEDEF fortement opposé

Paolo Garoscio | 18/03/2016 | Entreprises

Mercredi 16 mars 2016 le ministre des Finances, Michel Sapin, et le secrétaire d'Etat au Budget, Christian Eckert, ont annoncé que le prélèvement à la source de l'impôt sur le revenu serait réalisé par les employeurs. Une annonce attendue mais qui ne fait plaisir ni au Medef ni aux syndicats. Le premier a d'ailleurs haussé le ton jeudi 17 mars 2016 dans un communiqué.

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L'entretien annuel n'a plus la cote

Paolo Garoscio | 06/11/2015 | Entreprises

Le cabinet Deloitte, dans un article publié dans la Harvard Business Review, a fait le point sur la question des entretiens annuels avec les collaborateurs. Pour le cabinet cette pratique n'est plus à la mode pour différentes raisons. Du coup les systèmes évoluent et les entreprises s'adaptent avec de nouvelles pratiques qui commencent à faire leur effet.

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Être mère et travailler est toujours difficile en 2015

Paolo Garoscio | 27/03/2015 | Management

Concilier vie de bureau et vie de famille est un des grands défis de la société moderne et c'est une des raisons pour lesquelles le télétravail attire de plus en plus de Français. Et les femmes pourraient être les premières à en bénéficier car bien tenir son rôle d'employée et de mère est, semble-t-il, encore très difficile malgré les efforts qui sont faits en ce sens. Une étude Ipsos/Elle révèle ces difficultés ce jeudi 26 mars 2015.

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2,8 millions de Français de plus vont partir en vacances en 2015

Paolo Garoscio | 13/03/2015 | Management

La situation financière des Français semble s'améliorer en cette année 2015 puisqu'ils sont beaucoup plus nombreux que l'an dernier à prévoir partir en vacances selon une étude du site Protourisme. Alors qu'en 2014 60% des interrogés avaient déclaré leur intention de prendre des congés, ils sont 63% cette année. Toutefois les profils divergent.

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Amazon : 154 100 employés et 15 000 robots

Paolo Garoscio | 30/01/2015 | Management

Le géant du e-commerce Amazon est sur le devant de la scène en cette fin du mois de janvier car le groupe a enfin retrouvé la voie du profit. Uniquement grâce aux ventes de fin d'année mais tout de même, cela permet d'effacer les doutes concernant son avenir. Avec 214 millions de dollars de bénéfice net et 29,3 milliards de dollars de chiffre d'affaires, les investisseurs sont rassurés.

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Les pères et mères de famille nombreuses sont de plus gros bosseurs que les autres

Paolo Garoscio | 14/11/2014 | Management

« Mais comment fais-tu pour tout mener de front ? C’est extraordinaire ! ». Les mères (et parfois les pères) de famille nombreuses sont coutumiers de ce genre d’exclamations provenant de leur entourage, et parfois, de leurs collègues de travail. Mais plus rarement de leur hiérarchie. Pourtant,...

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Voyages d’affaires : Airbnb offre désormais ses services

Paolo Garoscio | 01/08/2014 | Management

De nouveaux services lancés le 28 juillet 2014 par Airbnb visent les voyageurs d’affaires : de quoi attirer une nouvelle clientèle qui, bien qu’habituée aux hôtels avec plus ou moins d’étoiles, pourrait bien trouver là une nouvelle manière de voyager pour le travail. Et le tout en faisant baisser les notes de frais de leurs entreprises. Explications.

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Horaires de travail : 67% des salariés sollicités en dehors des heures de bureau en Europe

Paolo Garoscio | 23/05/2014 | Management

La possibilité de travailler de chez soi avec les outils dématérialisés qui se répandent de plus en plus dans le monde a un effet pervers dont l’inquiétude est grandissante : les salariés peuvent facilement être contactés en dehors des horaires de bureau, entraînant un rallongement de leur temps de travail non désiré et, surtout, rarement payé. Ce n’est donc pas étonnant que certaines grandes entreprises comme BMW ont déjà pris les devants du problème instaurant une règle fixe entre employeur et employés.

Le Pape François est un manager exemplaire selon The Economist

Paolo Garoscio | 18/04/2014 | Dirigeants

Le prestigieux journal britannique The Economist, dans son numéro du samedi 19 avril 2014 que le journal La Croix a pu se procurer en avant-première, fait l’éloge du Pape François du point de vue managérial. Un nouvel éloge pour le chef du Vatican dont les décisions, autant sur le plan de la Religion que sur le plan de la gestion de l’Etat, continuent de faire l’unanimité.

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Swisscom lance le projet-pilote de vente de jours fériés aux employés

Paolo Garoscio | 27/12/2013 | Management

Face à la crise économique ambiante, l’opérateur de téléphonie suisse Swisscom a lancé un projet-pilote pour essayer de faire des économies sans devoir licencier ses employés. L’entreprise a décidé de « vendre » des jours fériés aux employés qui désireraient plus de vacances que les 5 semaines de congés payés déjà prévus par an.

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Management : les jeunes cadres allient créativité et collaboration

Jean-Baptiste Le Roux | 06/12/2013 | Management

Quand l'élève dépasse le maître. En matière de management, les jeunes entrepreneurs ont parfois de la suite dans les idées. Plus ouverts, plus réactifs, leurs méthodes tranchent réellement avec les vieux de la vieille.

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Travail hybride : les salariés sont demandeurs de contreparties pour un retour au bureau

27/09/2024

Les salariés sont devenus tellement habitués au travail hybride que la possibilité de télétravailler certains jours de la semaine est désormais vue comme un point déterminant lorsqu’il s’agit de rester à un poste ou chercher un nouvel emploi. Quant au retour au 100% présentiel, pour 1 salarié sur 2, il doit forcément s’accompagner de contreparties.

Absentéisme : moins de salariés concernés, mais des arrêts plus longs

24/09/2024

En 2023, le taux d’absentéisme en France a baissé à 4,8%, revenant ainsi à son niveau de 2021, observe Mercer. Cette amélioration s’explique en grande partie par la diminution des arrêts de courte durée, essentiellement liés à l’épidémie de Covid-19.

Dirigeants

Annapurna Interactive : l’intégralité des équipes du studio de jeux-vidéo démissionne

13/09/2024

Le 6 septembre 2024 a été une journée historique chez Annapurna Interactive, une des références du...

Starbucks : la nomination du nouveau PDG incompatible avec la RSE ?

23/08/2024

L’arrivée de Brian Niccol à la tête de Starbucks en septembre 2024 marque un tournant stratégique pour l’entreprise. Ancien PDG de Chipotle, Brian Niccol est réputé pour ses performances exceptionnelles en matière de croissance et de rentabilité. Cependant, sa prise de fonction s’accompagne d’une polémique notable : ses déplacements réguliers en jet privé entre sa résidence en Californie et le siège de Starbucks à Seattle. Des trajets qui paraissent incompatibles avec les engagements écologiques de la marque et les valeurs qu'elle souhaite véhiculer.