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Entreprises

Lidl France confronté à une grève illimitée sur fond de réorganisation du travail dominical - 13/05/2025 | Paolo Garoscio

Une intersyndicale appelle à un mouvement reconductible quatre jours par semaine à compter du 15 mai. Les revendications portent sur la surcharge de travail, la réduction des effectifs et l’élargissement des ouvertures dominicales. La direction n’a pas, à ce jour, communiqué publiquement sur la mobilisation.

Greg Abel, l’héritier discret de Warren Buffet, prend la barre de Berkshire Hathaway - 06/05/2025 | Anton Kunin

La nomination de Greg Abel au poste de directeur général de Berkshire Hathaway, annoncée pour janvier 2026, marque un tournant stratégique dans le management du conglomérat. Ce passage de relais, orchestré par Warren Buffet, s’inscrit dans une logique de continuité organisationnelle et de gouvernance décentralisée.

Solimut Mutuelle de France instaure un congé menstruel : un signal fort pour la gestion RH - 29/04/2025 | Anton Kunin

À partir du 28 mai 2025, Solimut Mutuelle de France mettra en place un congé menstruel rémunéré pour ses salariées. Ce dispositif innovant, accessible sur certificat médical et sans validation managériale, marque une avancée rare en France, où le cadre légal est toujours inexistant malgré des initiatives européennes.

RS France décroche la double labellisation AFNOR : « Diversité » et « Égalité professionnelle​ » - 22/04/2025 | Anton Kunin

Dans un contexte où les entreprises sont de plus en plus scrutées sur leurs engagements sociaux, RS France, acteur majeur de la distribution industrielle, vient d'obtenir la double labellisation AFNOR « Diversité » et « Égalité professionnelle », récompensant ses initiatives en faveur du bien-être et de l'inclusion de ses salariés.​

Santé, productivité, moins de stress : le triple gain du travail hybride - 15/04/2025 | Anton Kunin

C'est un constat sans appel que dresse le groupe IWG (International Workplace Group) dans son étude sur le travail hybride : au-delà d’améliorer le confort personnel, la flexibilité offerte par ce modèle réduit les arrêts maladie, apaise les tensions mentales des salariés et booste la performance des entreprises. Un bouleversement que la « génération hybride » ne veut plus voir remis en cause.

Matmut muscle son engagement pour l’égalité femmes-hommes - 02/04/2025 | Anton Kunin

Le 21 février 2025, la Matmut a signé un accord collectif avec plusieurs syndicats représentatifs sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Ce texte, qui succède à une première convention couvrant la période 2022-2024, intervient dans un contexte où les grands groupes mutualistes sont scrutés sur leurs pratiques RH. Avec une performance record de 98/100 à l’index de l’égalité professionnelle pour 2024, la Matmut entend franchir une étape supplémentaire. Encore un coup de communication ? Ou un virage stratégique assumé ?

« Test PME » : bientôt, des patrons invités à évaluer certains projets de loi - 25/03/2025 | Anton Kunin

Adopté par le Sénat et en discussion à l'Assemblée nationale, le projet de loi de simplification créer un nouveau dispositif : le « Test PME ». Très attendu par les organisations patronales, il vise à évaluer l'impact des nouvelles normes sur les petites et moyennes entreprises, dans l'objectif de réduire leur charge administrative.

La réembauche, un phénomène massif mais controversé - 19/03/2025 | Anton Kunin

L’Institut des politiques publiques dévoile une étude sur la réembauche en France, un processus par lequel les travailleurs, après une période de chômage ou un licenciement, retrouvent leur poste chez leur ancien employeur. Entre 2012 et 2019, les réembauches ont représenté 44% des embauches, touchant principalement les contrats à durée déterminée (CDD). Cette pratique, largement répandue, soulève des questions sur l’application des règles du travail.
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