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Tags (2) : gestion du personnel
L’intelligence artificielle, un moteur d’évolution pour les directions des ressources humaines
Anton Kunin | 10/12/2024
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Entreprises
Sopra HR Software, via son think tank « Think Infinity », publie un livre blanc détaillant l’impact de l’intelligence artificielle (IA) sur les directions des ressources humaines (DRH). Axé sur quatre grands enjeux, ce document illustre comment l’IA redéfinit les missions RH, transforme les relations collaborateurs, impulse des politiques RH agiles, et promeut un usage éthique et durable de la technologie.
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RH
Swisscom lance le projet-pilote de vente de jours fériés aux employés
Paolo Garoscio
| 27/12/2013
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Management
Face à la crise économique ambiante, l’opérateur de téléphonie suisse Swisscom a lancé un projet-pilote pour essayer de faire des économies sans devoir licencier ses employés. L’entreprise a décidé de « vendre » des jours fériés aux employés qui désireraient plus de vacances que les 5 semaines de congés payés déjà prévus par an.
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Entreprises
Dirigeants
Prévoyance : pourquoi les entreprises font de la protection sociale un levier de compétitivité
10/07/2026
Loin de se limiter à une obligation conventionnelle, la prévoyance collective s'impose progressivement comme un outil de gestion des ressources humaines et de compétitivité. Une étude publiée le 7 juillet 2026 par la Fédération des institutions paritaires de protection sociale (FIPS), réalisée avec KANONIK, montre que plus de 94% des salariés du secteur privé bénéficient désormais d'une couverture négociée au sein de leur branche. Derrière ce taux élevé se dessine une évolution plus profonde : la protection sociale devient un investissement stratégique pour les entreprises.
Le Monde sans édition : quand la transformation numérique échoue par défaut de méthode
30/06/2026
Le 30 juin 2026, Le Monde n'a pas paru, victime d'une grève des éditeurs et correcteurs protestant contre une réorganisation numérique menée sans accompagnement. Ce blocage révèle les coûts cachés d'une transformation organisationnelle défaillante et interroge la capacité des directions à mener le changement sans dégrader la qualité ni épuiser les équipes.
Wiz ciblée par une attaque deepfake : l’alerte du PDG
30/10/2024
Le 28 octobre 2024, lors du TechCrunch Disrupt de San Francisco, Assaf Rappaport, PDG et cofondateur de Wiz, a révélé une tentative d'attaque par deepfake visant son entreprise. Un nouvel incident qui illustre les défis croissants posés par l'intelligence artificielle dans le domaine de la cybersécurité
Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026
11/10/2024
Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.
Dirigeants
Wiz ciblée par une attaque deepfake : l’alerte du PDG
30/10/2024
Le 28 octobre 2024, lors du TechCrunch Disrupt de San Francisco, Assaf Rappaport, PDG et cofondateur de Wiz, a révélé une tentative d'attaque par deepfake visant son entreprise. Un nouvel incident qui illustre les défis croissants posés par l'intelligence artificielle dans le domaine de la cybersécurité
Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026
11/10/2024
Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.
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