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Tags (176) : recrutement
Google : son management plébiscité par les salariés
Paolo Garoscio
| 30/05/2014
|
Entreprises
Tout le monde le dit : il fait bon travailler chez Google. Ce n’est donc pas étonnant que bon nombre de jeunes dans le monde ont, comme rêve, d’un jour travailler pour le moteur de recherche le plus connu au monde. Et ce qui semble n’être qu’une rumeur devient en fait une réalité : selon une étude du site Glassdoor Google est réellement la meilleure entreprise où travailler. Ce sont les salariés eux-mêmes qui le disent.
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Les DRH ne croient pas que la baisse des charges va créer des emplois
Paolo Garoscio
| 23/05/2014
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Entreprises
Pour le gouvernement c’est l’arme ultime qui devrait permettre de réduire le chômage et créer des emplois : le Pacte de responsabilité et les baisses de charges qui y sont liées sont une bonne partie de la solution au chômage toujours croissant. Mais les Directeurs des ressources humaines sont beaucoup moins confiants en cette solution que le gouvernement : moins d’un DRH sur cinq est convaincu que la baisse des charges entraînera une création d’emplois à court terme.
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Adecco offre des CDD à forte responsabilité aux jeunes
Paolo Garoscio
| 16/05/2014
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Entreprises
Le groupe Adecco a lancé sa nouvelle campagne « Way to work » visant à ouvrir les portes des emplois à forte responsabilité aux jeunes de moins de 26 ans. Une campagne qui a déjà suscité la critique mais qui devrait être une véritable opportunité pour les quelques jeunes qui obtiendront ces postes très prisés.
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Toulouse et Lyon : les villes françaises préférées des cadres
Paolo Garoscio
| 16/05/2014
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Management
Même si le marché du travail est en berne, que le chômage augmente et que la situation économique de la France peine à se redresser, il y a des villes qui, d’après les cadres, sont plus susceptibles d’être intéressante pour y allier une vie professionnelle avec un bon cadre de vie et, potentiellement, la construction d’une famille.
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Au Royaume-Uni les contrats « zéro heures » sont de plus en plus nombreux
Paolo Garoscio
| 02/05/2014
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Management
L’actuel bon élève de l’Union Européenne, autant sur le plan économique que sur le plan de la lutte contre le chômage, pourrait en réalité cacher un problème majeur. Selon les derniers chiffres de l’Office national des statistiques, en effet, il y aurait sur le territoire britannique une prolifération des contrats « zéro heures », symboles du marché du travail ultra-flexible qui existe outre-Manche. Mais cela pourrait poser un problème.
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Un salaire élevé et un management participatif : les attentes des jeunes diplômés
Paolo Garoscio
| 02/05/2014
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Management
En ce temps de crise économique et surtout de crise de l’emploi, les jeunes sont une des catégories les plus touchées, avec les séniors. Malgré une petite reprise en France (-0,8% de jeunes au chômage en mars) issue surtout de la mise en place des contrats aidés, l’insécurité concernant le marché...
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Les femmes PDG sont plus souvent licenciées que les hommes
Paolo Garoscio
| 02/05/2014
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Dirigeants
Si on connaissait des différences de traitement, notamment salarial, entre hommes et femmes dans le monde de l’entreprise, on pouvait s’imaginer que dans les hautes sphères cela était différent. Et si probablement au niveau du salaire les PDG femmes réussissent à le négocier comme il se doit, il semblerait qu’elles sont plus rapidement remerciées que leurs homologues masculins.
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L’Apec enregistre une hausse des offres d’emploi de cadres en France
Paolo Garoscio
| 25/04/2014
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Management
Il semblerait que le marché de l’emploi reprenne un peu de vigueur ces derniers temps. En tout cas à en croire les statistiques de l’Apec, l’Association pour l’emploi des cadres, qui, dans un communiqué de presse publié le 23 avril 2014, montre que le nombre d’offres d’emploi pour cette catégorie socio-professionnelle est en hausse. Mais attention, cela ne signifie pas que les embauches vont suivre.
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Un salarié placé au mauvais endroit coûte cher
Paolo Garoscio
| 25/04/2014
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Entreprises
Le réseau social pour professionnels LinkedIn a commandé au cabinet d’audit PwC une étude concernant le coût d’un employé si celui-ci n’est pas affecté au bon poste. Le résultat de l’étude semble montrer que le coût est bien plus élevé qu’on ne le penserait pour l’économie mondiale, les pertes se chiffrant à plusieurs dizaines de milliards de dollars par an.
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Cartel sur les embauches : quatre géants de la Silicon Valley pactisent face à la plainte
Paolo Garoscio
| 25/04/2014
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Entreprises
La Silicon Valley avait été secouée il y a quelques années après qu’une class action a été déposée à l’encontre des géants des nouvelles technologies. Les plaignants, qui se comptaient par dizaines de milliers, reprochaient à Google, Apple, Facebook et d’autres grandes firmes d’entente sur les embauches, notamment en ne recrutant pas des employés et des anciens employés de leurs concurrents. Le procès devait commencer dans quelques semaines.
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Marco Airoldi prendra la tête de Benetton
Paolo Garoscio
| 18/04/2014
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Dirigeants
Le groupe italien Benetton, détenu par la holding Edizione, devrait bientôt voir un changement à sa tête. Le Conseil d’Administration doit en effet nommer un nouveau Directeur Général et un nom aurait déjà été proposé : celui de Marco Airoldi, qui travaille pour le groupe depuis plus d’une vingtaine d’année.
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La fondation Mozilla trouve un remplaçant temporaire pour Brendan Eich
Paolo Garoscio
| 18/04/2014
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Dirigeants
La fondation Mozilla, qui développe entre autres le célèbre navigateur web Firefox, avait été au centre d’une polémique concernant son avant dernier dirigeant. Quelques semaines après sa nomination, des propos et des actes de Brenda Eich montrant son opposition au mariage homosexuel avaient eu raison de son poste. C’était début avril et, depuis, Mozilla n’avait plus de PDG. Mais un remplaçant a été trouvé.
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JC Decaux accusée « d’esclavagisme » par des anticapitalistes
Paolo Garoscio
| 18/04/2014
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Entreprises
Le groupe JC Decaux a été victime d’une opération de grande envergure sur ses «Vélib » qui ont été vandalisés. Les faits ont été perpétrés par un groupe d’anticapitalistes qui accuse l’entreprise d’esclavagisme. En cause, les relations qui lient JC Decaus et la justice, notamment concernant le travail des jeunes délinquants et des prisonniers.
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Amazon veut offrir à ses employés un chèque pour quitter leur emploi
Paolo Garoscio
| 11/04/2014
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Entreprises
Le géant Amazon n’est pas en crise et il ne s’agit pas là d’un licenciement économique ou de quelque chose de ce genre. Il s’agit de la dernière idée qu’Amazon a eue pour avoir les meilleures équipes et surtout les plus motivées : payer ses employés mécontents pour qu’ils quittent leur poste de bon gré. Une idée qui risque de ne pas vraiment plaire.
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Les CDD de très courte durée ont explosé depuis 10 ans
Paolo Garoscio
| 11/04/2014
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Management
Le Figaro reprend, ce vendredi 11 avril 2014, une étude concernant l’évolution du marché de l’emploi réalisée par le Conseil d’orientation pour l’emploi, le COE. Il en ressort une donnée inquiétante concernant les contrats à durée déterminée (CDD) de très courte durée, soit ceux de moins d’un mois, dont le nombre a fortement augmenté.
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McDonald’s veut recruter les séniors « faute de main-d’œuvre »
Paolo Garoscio
| 04/04/2014
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Management
Alors que les chiffres du chômage en France ne cessent d’augmenter et que ce problème touche en grande partie les jeunes et les seniors, McDonald’s décide de prendre cette tendance à contre-pied et lance une campagne de recrutement spécialement dédiée aux travailleurs les plus âgés. Pour une raison étonnante : le manque de main-d’œuvre.
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Jeff Weiner remporte la place du PDG le plus apprécié de ses employés
Paolo Garoscio
| 28/03/2014
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Dirigeants
Comme chaque année le site américain Glassdoor publie son classement des PDG les plus appréciés des Etats-Unis. Et cette année il y a quelques surprises notamment avec un changement radical au niveau de la première place détenue en 2013 par le PDG de Facebook Mark Zuckerberg. Cette année, c’est le PDG d’un autre réseau social qui prend la tête.
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Création d’entreprise : les entrepreneurs beaucoup plus confiants qu’en 2013
Paolo Garoscio
| 28/03/2014
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La création d’emplois et la compétitivité de la France ne passent pas seulement par les manœuvres du gouvernement. Sans les entrepreneurs et de nouvelles entreprises, il est difficile que la situation s’améliore. Heureusement il semblerait que la confiance soit de retour. Bien qu’elle ne soit pas au plus haut, elle est beaucoup plus élevée en ce début d’année qu’il y a un an de cela.
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Le coût du travail en France parmi les plus élevés d’Europe
Paolo Garoscio
| 28/03/2014
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Alors que le gouvernement mise tout sur la compétitivité des entreprises pour relancer l’économie française et, entre autres, inverser la courbe du chômage, l’Institut de statistiques européens Eurostat a publié une étude concernant le coût horaire du travail dans les différents pays européens. La France y fait figure de mauvais élève avec un coût supérieur à la moyenne.
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Les patrons français veulent augmenter leurs effectifs
Paolo Garoscio
| 21/03/2014
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La solution pour endiguer la hausse du chômage et enfin inverser la courbe du chômage comme le veut tant le gouvernement de François Hollande pourrait venir des patrons français qui, dans un sondage paru dernièrement sur Challenges, se disent prêts à créer des emplois en 2014. Une bonne nouvelle pour l’économie, donc.
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Les chefs d’entreprise stressés mais toujours passionnés par leur projet
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88% des chefs d’entreprise déclarent être stressés par leurs responsabilités, et un quart d'entre eux éprouvent des difficultés à maintenir un équilibre entre leur vie professionnelle et personnelle, apprend-on d’un sondage réalisé par Square.
Daniel Baal prend la tête du Crédit Mutuel
05/04/2024
L'élection de Daniel Baal comme président du Crédit Mutuel marque une transition clé, succédant à Nicolas Théry. Sa nomination, unanimement approuvée par l'assemblée générale de la Confédération Nationale du Crédit Mutuel, reflète un mouvement stratégique au sein de l'une des principales institutions financières de France qui compte plus de 8,9 millions de sociétaires.
9 dirigeants sur 10 procrastinent en France
22/03/2024
La procrastination, souvent reléguée au rang de travers personnel, révèle ses impacts dans le monde professionnel et notamment chez les dirigeants d'entreprises en France. Une enquête réalisée par l'agence spécialisée en data FLASHS et le site d'hébergement web Hostinger.fr montre que loin d’être le fait des seuls salariés, la procrastination est également largement pratiquée par les dirigeants et les managers.
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Daniel Baal prend la tête du Crédit Mutuel
05/04/2024
L'élection de Daniel Baal comme président du Crédit Mutuel marque une transition clé, succédant à Nicolas Théry. Sa nomination, unanimement approuvée par l'assemblée générale de la Confédération Nationale du Crédit Mutuel, reflète un mouvement stratégique au sein de l'une des principales institutions financières de France qui compte plus de 8,9 millions de sociétaires.
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22/03/2024
La procrastination, souvent reléguée au rang de travers personnel, révèle ses impacts dans le monde professionnel et notamment chez les dirigeants d'entreprises en France. Une enquête réalisée par l'agence spécialisée en data FLASHS et le site d'hébergement web Hostinger.fr montre que loin d’être le fait des seuls salariés, la procrastination est également largement pratiquée par les dirigeants et les managers.