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Tags (11) : obligation

RSE : la rémunération variable des patrons soumise à conditions ?

Paolo Garoscio | 30/12/2022 | Dirigeants

Le prochain conflit qui opposera le gouvernement au patronat, et tout particulièrement au Medef et à l’Afep, risque de porter sur la RSE. L’exécutif voudrait renforcer les objectifs RSE des entreprises en modulant la part variable des patrons. Une décision anticipée par les représentants du patronat, qui toutefois se limitent à conseiller de ce faire.

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Télétravail obligatoire : pour tous les salariés, ou pas ?

Paolo Garoscio | 31/12/2021 | Management

La vague pandémique liée au variant Omicron, qui contamine plusieurs centaines de milliers de personnes par jour, a contraint le gouvernement à réinstaurer une mesure mal acceptée par les entreprises et les salariés : le télétravail obligatoire. Mais une question reste floue : est-ce que le télétravail va s’appliquer à tous les salariés qui le peuvent ?

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Retour du télétravail obligatoire ? Le Medef est contre

Paolo Garoscio | 23/11/2021 | Management

La 5e vague de Covid-19 induit une augmentation constante depuis plusieurs semaines du nombre de cas de Covid-19 en France. Une situation qui a contraint le gouvernement à réunir un nouveau Conseil de défense sanitaire pour le 24 novembre 2021 afin d’élaborer une stratégie. Parmi les outils qui pourraient être déployés pour freiner la pandémie, il y a le télétravail obligatoire.

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Pass sanitaire : exigible au moment du recrutement

Paolo Garoscio | 13/08/2021 | Management

L’extension du Pass sanitaire en France a commencé le 9 août 2021 avec l’obligation de le présenter dans de nouveaux lieux, notamment les restaurants ou encore les transports. Les salariés, de leur côté, devront en présenter un dès le lundi 30 août 2021. Le gouvernement a donc précisé qu’il pourra être demandé lors du recrutement, afin de s’assurer que le futur employé dispose des réquisits nécessaire à réaliser ses missions.

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Confinement et solde des congés : l’inquiétude des entreprises

Paolo Garoscio | 02/04/2021 | Management

L’annonce du troisième confinement généralisé des Français par Emmanuel Macron le 31 mars 2021 pour un mois, jusqu’au 2 mai 2021 au minimum, a mis les entreprises dans une position délicate : elles craignent qu’à la réouverture, les salariés n’aient trop de congés à prendre… et qu’ils doivent en plus les solder.

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Télétravail : les titres-restaurant doivent être maintenus

Paolo Garoscio | 26/02/2021 | Management

Le télétravail, imposé à tous les salariés qui le peuvent pour cause de pandémie de Covid-19, entraîne parfois des abus soit volontaires soit par méconnaissance de la législation. C’est le cas des titres-restaurant : censés rembourser une partie des frais liés aux repas des salariés, il paraissent superflus durant le télétravail. Or, la loi est claire à ce sujet.

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La France demande un test Covid pour les voyageurs européens

Paolo Garoscio | 22/01/2021 | Management

Dans le cadre des mesures de lutte contre la pandémie de Covid-19, qui ne montre pas de signes d’affaiblissement, la France va instaurer une mesure demandée depuis plusieurs mois par certains élus : un contrôle aux frontières au sein de l’espace Schengen. Tout du moins, pour les voyageurs européens qui prendraient l’avion.

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Confinement 2 : « Le télétravail n’est pas une option »

Paolo Garoscio | 30/10/2020 | Management

Lors de la conférence de presse expliquant en détail les modalités du nouveau confinement généralisé de la population française en vigueur depuis le 30 octobre 2020, la ministre du Travail Elisabeth Borne a été très claire : le télétravail doit être la nouvelle norme en France. Et les employeurs risquent gros s’ils n’appliquent pas cette décision.

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Inégalités salariales : un logiciel obligatoire surveillera les entreprises

Paolo Garoscio | 09/03/2018 | Entreprises

Comment faire en sorte que les entreprises françaises se forcent à réduire les inégalités salariales injustifiées entre leurs employés hommes et leurs employées femmes ? Simple : en les y forçant. Si la France n’a pas encore l’intention d’obliger par la loi les entreprises à une égalité salariale parfaite, comme c’est le cas en Islande, le gouvernement a décidé de serrer la vis.

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Le Royaume-Uni se lance dans le protectionnisme de l'emploi

Paolo Garoscio | 07/10/2016 | Management

A l'orée du Brexit, qui sera invoqué en mars 2017 selon les propos de Theresa May, gouvernement britannique est en train de se lancer vers une politique protectionniste sur le front de l'emploi. Une proposition, qui semble avoir été plus que bien accueillie par la population, vise à obliger les entreprises à publier la composition de leur salariat et, en particulier, le nombre d'étrangers qu'elles emploient.

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Les entreprises vont bientôt devoir proposer leur complémentaire santé

Paolo Garoscio | 31/07/2015 | Management

C'est une des réformes les plus attendues par les salariés français et elle devrait changer la vie à quelques-uns d'entre eux : la complémentaire santé d'entreprise sera obligatoire en France à partir du 1er janvier 2016. Une réforme qui ne touchera toutefois qu'une petite partie des salariés puisque la grande majorité des entreprises en proposent déjà une.

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Restauration : qui est à la tête de Tohana, une nouvelle franchise en vogue ?

08/04/2024

Tohana émerge comme une étoile montante dans le secteur de la gastronomie et de la franchise. Le...

Les chefs d’entreprise stressés mais toujours passionnés par leur projet

02/04/2024

88% des chefs d’entreprise déclarent être stressés par leurs responsabilités, et un quart d'entre eux éprouvent des difficultés à maintenir un équilibre entre leur vie professionnelle et personnelle, apprend-on d’un sondage réalisé par Square.

Dirigeants

Daniel Baal prend la tête du Crédit Mutuel

05/04/2024

L'élection de Daniel Baal comme président du Crédit Mutuel marque une transition clé, succédant à Nicolas Théry. Sa nomination, unanimement approuvée par l'assemblée générale de la Confédération Nationale du Crédit Mutuel, reflète un mouvement stratégique au sein de l'une des principales institutions financières de France qui compte plus de 8,9 millions de sociétaires.

9 dirigeants sur 10 procrastinent en France

22/03/2024

La procrastination, souvent reléguée au rang de travers personnel, révèle ses impacts dans le monde professionnel et notamment chez les dirigeants d'entreprises en France. Une enquête réalisée par l'agence spécialisée en data FLASHS et le site d'hébergement web Hostinger.fr montre que loin d’être le fait des seuls salariés, la procrastination est également largement pratiquée par les dirigeants et les managers.