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Tags (5) : arrêt maladie
Le taux d'absentéisme augmente légèrement par rapport à 2019
Anton Kunin | 21/06/2022
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Entreprises
En 2021, avec le recul du Covid-19, le taux d’absentéisme des salariés (4,8%) s’inscrit en baisse par rapport à 2020 (5% à l’époque). En revanche, il progresse légèrement par rapport à 2019 (il était de 4,6% cette année-là). La durée des arrêts, elle aussi, augmente légèrement.
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Arrêts de travail : le pire est à venir
Anton Kunin | 17/11/2020
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Entreprises
L’épidémie de Covid-19 a eu un effet ambivalent sur les arrêts de travail : d’une part, les arrêts de travail longs se multiplient. D’autre part, le nombre de salariés arrêtés au moins une fois dans l’année a baissé, faisant craindre un effet de rattrapage plus tard, lorsque la prise en charge normale des maladies chroniques reprendra, nous apprend le Baromètre Absentéisme annuel de Malakoff Humanis.
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Coronavirus : des arrêts de travail pour les parents devant garder leur enfant
Paolo Garoscio | 06/03/2020
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Management
Face à la pandémie de coronavirus qui, désormais, sévit en France, le gouvernement a été contraint de prendre des mesures drastiques pour assurer la sécurité des travailleurs, mais également leurs revenus. La première décision a été celle d’annuler le jour de carence pour les personnes atteintes du coronavirus et devant être isolées pendant 14 jours. Mais, depuis, la situation a évolué.
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Les arrêts maladie coûtent de plus en plus chers
Olivier Sancerre | 26/02/2018
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Entreprises
Ce n'est peut-être pas une si mauvaise nouvelle.
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Arrêts maladie : les fonctionnaires sont plus concernés que les autres
Paolo Garoscio
| 27/11/2015
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Management
La dernière étude sur les arrêts maladies dévoilée par le ministère de la fonction publique en ce mois de novembre 2015 montre que les fonctionnaires seraient plus souvent malades que les salariés du privé. Des arrêts plus fréquents, certes, mais moins long et qui ne sont pas répartis également entre toutes les fonctions et toutes les tranches d’âge.
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Entreprises
Dirigeants
Agir contre le harcèlement moral et sexuel en entreprise : une application dédiée existe
07/06/2022
Fondée en février 2021 par les spécialistes du conseil en management Stéphanie Langlois et Elyes Bouteldja, la société Woofer s’attache à mettre fin au harcèlement moral et sexuel en entreprise. Pour cela, ses équipes ont développé une application mobile que toute organisation peut adopter afin de sensibiliser les collaborateurs sur ce sujet et permettre des signalements anonymes.
Microsoft ne s’opposera pas à la création d’un syndicat
03/06/2022
Dans le monde de la high-tech américaine, les employés sont de plus en plus tentés par la création de syndicats pour protéger leurs intérêts et peser face à leurs patrons. Des initiatives plutôt mal perçues par les entreprises, certaines faisant même appel à des cabinets spécialisés pour les contrer et éliminer la menace en amont. Mais Microsoft semble prendre le contre-pied de ce type de management.
Le salaire 2021 d’Andy Jassy fait polémique aux États-Unis
13/05/2022
L’affaire est en tout point similaire à celle qui a frappé Stellantis concernant le salaire de Carlos Tavares, mais avec une toute autre dimension. Institutional Shareholder Services (ISS) a envoyé à ses clients une note concernant le salaire d’Andy Jassy, qui a pris la tête du géant Amazon en juillet 2021. Pour la seule année 2021, ce dernier aurait touché plus de 200 millions de dollars.
La justice française a émis un mandat d’arrêt international à l’encontre de Carlos Ghosn
22/04/2022
Visé par une enquête du parquet de Nanterre pour blanchiment et abus de biens sociaux, l’ancien...
Dirigeants
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