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Tags (5) : protection

Canicule au travail : ce que vous devez absolument savoir !

Canicule au travail : ce que vous devez absolument savoir !
Paolo Garoscio | 21/07/2023 | Entreprises
Lorsque le mercure grimpe et que la canicule s'installe en France, les conditions de travail peuvent rapidement devenir insoutenables. Mais saviez-vous que votre employeur a des obligations précises pour garantir votre bien-être pendant ces périodes de fortes chaleurs ?
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Facebook va donner plus de congés aux employés en cas de deuil

Facebook va donner plus de congés aux employés en cas de deuil
| 10/02/2017 | Management
Les employés de Facebook seront, dès ce mois de février 2017, plus protégés contre les aléas de la vie et les événements tragiques qu’ils peuvent, malheureusement, devoir traverser. C’est la volonté de Sheryl Sandberg, COO de Facebook, qui a également été endeuillée en mai 2015 lorsque son mari est décédé de manière inattendue. Elle a pu bénéficier de congés pour faire le deuil et veut en faire profiter également les autres employés de l’entreprise.
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​Lanceurs d'alertes : leur licenciement devient impossible

​Lanceurs d'alertes : leur licenciement devient impossible
| 01/07/2016 | Management
La question de la protection des lanceurs d'alertes, ces salariés ou autres professionnels qui dénoncent les malversations de leurs entreprises, reste un sujet tendu : les dénonciateurs s'exposent à diverses attaques en justice et, bien évidemment, au licenciement. Généralement, d'ailleurs, ce licenciement était "pour faute grave" il ne donne pas lieu à une indemnisation.
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​L'affaire Oracle contre Google scellée par un email de 2006 ?

​L'affaire Oracle contre Google scellée par un email de 2006 ?
| 13/05/2016 | Dirigeants
Les deux géants du web Google et Oracle sont en pleine bataille judiciaire : le deuxième utilise des API pour ses applications sans payer un sou à Oracle, ce dernier demande réparation car ce serait lui qui a inventé la technologie. Mais c'est surtout le fait que ce code créé par Sun Microsystems se retrouve dans Android, l'OS de Google, qui pose problème.
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​Hamdi Ulukaya, roi du yaourt grec, offre 10 % de sa société à ses employés

​Hamdi Ulukaya, roi du yaourt grec, offre 10 % de sa société à ses employés
| 29/04/2016 | Dirigeants
Voilà une histoire qui a de quoi faire remonter la cote de popularité du patronat auprès des salariés : Hamdi Ulukaya, patron grec du groupe produisant les yaourts Chobani, a annoncé céder une partie de ses actions à ses employés. Certains d'entre eux, en fonction de leur ancienneté, deviendront ainsi millionnaires.
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Travail en présentiel : quand le retour au bureau vire à la contrainte

27/05/2025
La question du travail en présentiel est plus que jamais au cœur des débats. Alors que les entreprises réaffirment leur volonté de voir leurs collaborateurs revenir au bureau, les salariés peinent à s’adapter à ces injonctions, confrontés à un quotidien marqué par la pression, les frustrations techniques et les tensions croissantes dans l’organisation du travail.

64% des professionnels sont anxieux à l’idée de retourner au travail après leurs congés

20/05/2025
Alors que les congés sont censés offrir une pause bien méritée, leur fin semble marquée par une montée d'anxiété chez de nombreux professionnels. Une récente étude révèle une tendance préoccupante quant au retour au travail après les vacances.

Wiz ciblée par une attaque deepfake : l’alerte du PDG

30/10/2024
Le 28 octobre 2024, lors du TechCrunch Disrupt de San Francisco, Assaf Rappaport, PDG et cofondateur de Wiz, a révélé une tentative d'attaque par deepfake visant son entreprise. Un nouvel incident qui illustre les défis croissants posés par l'intelligence artificielle dans le domaine de la cybersécurité

Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026

11/10/2024
Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.
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