managementhebdo

Tags (8) : harcèlement

Harcèlement au travail : 8 professionnels sur 10 observent une explosion des signalements depuis 2022

Harcèlement au travail : 8 professionnels sur 10 observent une explosion des signalements depuis 2022
Anton Kunin | 12/06/2026 | Entreprises
81% des professionnels constatent une hausse significative des signalements de harcèlement depuis 2022. Le harcèlement moral domine les dossiers traités, mais seule une minorité d'entreprises maîtrise réellement les enquêtes internes, nous apprend un sondage BuzzPress pour le cabinet Reversens.
harcèlement

Le sexisme reste très présent dans le monde du travail

Le sexisme reste très présent dans le monde du travail
Paolo Garoscio | 16/06/2023 | Entreprises
Malgré des avancées notables, le sexisme reste un problème majeur dans le monde du travail. Les attitudes et décisions sexistes sont régulièrement rencontrées par 8 femmes sur 10, un chiffre qui n'a pas changé depuis deux ans. Les managers doivent prendre conscience de cette réalité et agir pour y...
collaborateurs, effets, entreprise, femmes, harcèlement, hommes, inégalités, management, managers, risque, santé, sexisme, travail

Harcèlement au travail : 44% des salariés déclarent ne pas être bien informés sur le sujet

Harcèlement au travail : 44% des salariés déclarent ne pas être bien informés sur le sujet
Anton Kunin | 18/10/2022 | Entreprises
Un peu moins de la moitié des salariés s’estiment mal informés sur le sujet du harcèlement au travail, et les trois quarts ont des difficultés à identifier avec précision les situations de harcèlement au travail, apprend-on d’un sondage Ipsos pour Qualisocial.
harcèlement

Agir contre le harcèlement moral et sexuel en entreprise : une application dédiée existe

Agir contre le harcèlement moral et sexuel en entreprise : une application dédiée existe
Anton Kunin | 07/06/2022 | Entreprises
Fondée en février 2021 par les spécialistes du conseil en management Stéphanie Langlois et Elyes Bouteldja, la société Woofer s’attache à mettre fin au harcèlement moral et sexuel en entreprise. Pour cela, ses équipes ont développé une application mobile que toute organisation peut adopter afin de sensibiliser les collaborateurs sur ce sujet et permettre des signalements anonymes.
harcèlement, harcèlement moral, harcèlement sexuel, harcèlement sexuel et moral

Pôle emploi visé par la justice après plusieurs suicides

Pôle emploi visé par la justice après plusieurs suicides
Marie-Eve JAMIN | 04/09/2018 | Entreprises
La justice enquête depuis quatre ans sur des faits de harcèlement moral au sein de Pôle Emploi, après une série de suicides.
employée, harcèlement, justice, Pôle Emploi, suicide

Le chef des studios Amazon suspendu pour harcèlement sexuel

Le chef des studios Amazon suspendu pour harcèlement sexuel
| 13/10/2017 | Dirigeants
Alors qu’Hollywood est ébranlée par le scandale sexuel concernant Harvey Weinstein, l’un des grands pontes du milieu du cinéma américain, accusé par plus d’une douzaine d’actrices de viols et agressions, chez Amazon aussi le harcèlement sexuel fait des remous. Une des productrices de la série à succès The man in the high castle accuse le chef des studios de harcèlement.
amazon, amazon studios, direction, dirigeant, Economie, entreprise, harcèlement, isa hackett, management, qualité, roy price, scandale, sexe, weinstein

​Sexisme dans la Silicon Valley : l'ex-PDG de Reddit jette l'éponge

​Sexisme dans la Silicon Valley : l'ex-PDG de Reddit jette l'éponge
| 11/09/2015 | Dirigeants
L'affaire qui oppose Ellen Pao à l'ancienne entreprise qui l'employait, Kleiner Perkins Caufield and Byers (KPCB) va se terminer avec une défaite pour Ellen Pao : elle a décidé d'abandonner les poursuites judiciaires qu'elle a intentées. KPCB avait en effet gagné en première instance contre les accusations de sexisme et de discrimination qu'Ellen Pao reprochait à l'entreprise et à certains de ses collègues.
abandon, Economie, elle pao, emploi, entreprise, harcèlement, justice, kpcb, management, plainte, poursuites, qualité, reddit, sexisme, travail, tribunal appel

Harcèlement moral : UBS condamnée face à une "lanceur d'alerte"

Harcèlement moral : UBS condamnée face à une "lanceur d'alerte"
| 06/03/2015 | Management
La bataille judiciaire arrive à sa fin et c'est la banque UBS qui la perd. Elle a été reconnue coupable d'harcèlement moral envers une ancienne employée par le tribunal des Prud'Hommes. Une affaire qui pourrait être ordinaire si ce n'est que l'employée en question est au centre d'une enquête pour blanchiment de fraude fiscale... en tant que lanceur d'alerte.
condamnation, dossiers, Economie, emploi, entreprise, harcèlement, harcèlement moral, lanceur d'alerte, management, prud'hommes, stéphanie gibaud, travail, ubs


http://www.economie-hebdo.fr/

Licenciements massifs chez Meta et Microsoft : l'intelligence artificielle redessine l'emploi dans la tech

30/04/2026
Les licenciements massifs annoncés par Meta (8.000 postes) et Microsoft (8.750 départs volontaires) illustrent la transformation radicale de l'industrie technologique sous l'impulsion de l'intelligence artificielle. Ces restructurations, qui touchent près de 16.000 emplois, s'inscrivent dans une stratégie d'optimisation des coûts pour financer les investissements colossaux dans l'IA.

La reconnaissance au travail multiplie par 25 la qualité du travail des salariés

30/04/2026
La reconnaissance au travail génère des retours sur investissement spectaculaires : les collaborateurs reconnus sont 25 fois plus susceptibles de produire un travail de qualité. Une étude menée auprès de 4.243 salariés dans dix pays révèle comment cette pratique transforme la performance organisationnelle.

Wiz ciblée par une attaque deepfake : l’alerte du PDG

30/10/2024
Le 28 octobre 2024, lors du TechCrunch Disrupt de San Francisco, Assaf Rappaport, PDG et cofondateur de Wiz, a révélé une tentative d'attaque par deepfake visant son entreprise. Un nouvel incident qui illustre les défis croissants posés par l'intelligence artificielle dans le domaine de la cybersécurité

Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026

11/10/2024
Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.
Facebook
Twitter