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Amazon lance son annuel recrutement pour Noël

Amazon lance son annuel recrutement pour Noël
Paolo Garoscio | 27/10/2023 | Entreprises
Comme chaque année Amazon se prépare pour la période la plus intense de l'année : les fêtes de Noël. Cette période, synonyme de pic d'activité, pousse l'entreprise à augmenter considérablement ses effectifs. En France, le groupe va recruter plusieurs milliers de personnes pour la période.
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​Amazon : le recrutement de 450 personnes supplémentaires annoncé

​Amazon : le recrutement de 450 personnes supplémentaires annoncé
| 09/09/2016 | Entreprises
Sur le front de l'emploi la situation ne s'améliore pas forcément en France mais quelques entreprises créent régulièrement la surprise. C'est le cas d'Amazon qui a une nouvelle fois, en cette rentrée 2016, annoncé le recrutement de plusieurs centaines d'employés en CDI. Un recrutement nécessaire pour faire face à l'augmentation de son activité dans l'Hexagone.
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​Intel supprime 11 % de ses effectifs et se réorganise

​Intel supprime 11 % de ses effectifs et se réorganise
| 22/04/2016 | Entreprises
La crise du marché du PC frappe tous les constructeurs sans exceptions et, de fait, même les constructeurs de matériel. Intel, dont la période faste s'est déroulée au début des années 2000, n'est pas encore totalement en crise mais a décidé d'anticiper : pour se tourner vers le futur et limiter les pertes à venir, le groupe a annoncé une restructuration massive de ses équipes.
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​Microsoft coupe dans les effectifs de sa branche mobile

​Microsoft coupe dans les effectifs de sa branche mobile
| 10/07/2015 | Entreprises
Est-ce que ce fut une des pires opérations du géant de Redmond que celle du rachat, en avril 2014, de Nokia ? Pourtant le groupe cofondé par Bill Gates avait déboursé quelques 7,2 milliards de dollars pour récupérer la société des mains de Google. Ce jeudi 9 juillet 2015, toutefois, Microsoft a annoncé la suppression de 7 800 postes ; et Nokia serait particulièrement touchée.
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​Ebranlée par ses scandales JPMorgan licencie en masse

​Ebranlée par ses scandales JPMorgan licencie en masse
| 29/05/2015 | Entreprises
Les diverses affaires judiciaires qui ont coûté des milliards d'euros à la première banque américaine, JPMorgan, auront finalement un impact sur ses employés et ses effectifs. Les amendes payées pour ses activités financières opaques lui ont en effet coûté cher et ont surtout écorné l'image de la banque qui commence à en souffrir. Elle a donc décidé de lancer un plan de licenciements massif afin de réduire ses coûts de fonctionnement.
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La loi sur le Partage de la Valeur : Un nouveau défi pour les PME dès 2025

27/12/2024
La redistribution des bénéfices en entreprise s’apprête à franchir une nouvelle étape décisive en France avec l’entrée en vigueur, le 1er janvier 2025, de la loi sur le partage de la valeur. Ce dispositif impose à certaines petites et moyennes entreprises (PME) de mettre en place des mécanismes destinés à redistribuer leurs bénéfices de manière plus équitable. L’objectif : renforcer la cohésion sociale tout en répondant aux attentes croissantes des salariés en matière de justice économique.

Entre humilité salariale et quête de flexibilité, un marché de l’emploi cadre en plein réalignement

17/12/2024
Alors que le marché de l’emploi cadre ralentit après la période post-Covid, entreprises et candidats cherchent de nouveaux équilibres. Le recours aux cabinets de recrutement, la persistance des difficultés à embaucher, la flexibilité du travail et la modestie des prétentions salariales marquent une année 2025 incertaine.

Wiz ciblée par une attaque deepfake : l’alerte du PDG

30/10/2024
Le 28 octobre 2024, lors du TechCrunch Disrupt de San Francisco, Assaf Rappaport, PDG et cofondateur de Wiz, a révélé une tentative d'attaque par deepfake visant son entreprise. Un nouvel incident qui illustre les défis croissants posés par l'intelligence artificielle dans le domaine de la cybersécurité

Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026

11/10/2024
Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.
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