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Tags (4) : travail hybride

Santé, productivité, moins de stress : le triple gain du travail hybride

Santé, productivité, moins de stress : le triple gain du travail hybride
Anton Kunin | 15/04/2025 | Entreprises
C'est un constat sans appel que dresse le groupe IWG (International Workplace Group) dans son étude sur le travail hybride : au-delà d’améliorer le confort personnel, la flexibilité offerte par ce modèle réduit les arrêts maladie, apaise les tensions mentales des salariés et booste la performance des entreprises. Un bouleversement que la « génération hybride » ne veut plus voir remis en cause.
télétravail, travail hybride

Travail hybride : les salariés sont demandeurs de contreparties pour un retour au bureau

Travail hybride : les salariés sont demandeurs de contreparties pour un retour au bureau
Anton Kunin | 27/09/2024 | Entreprises
Les salariés sont devenus tellement habitués au travail hybride que la possibilité de télétravailler certains jours de la semaine est désormais vue comme un point déterminant lorsqu’il s’agit de rester à un poste ou chercher un nouvel emploi. Quant au retour au 100% présentiel, pour 1 salarié sur 2, il doit forcément s’accompagner de contreparties.
hybride, travail hybride

Zoom rappelle ses salariés au bureau

Zoom rappelle ses salariés au bureau
Anton Kunin | 08/08/2023 | Entreprises
La société Zoom, symbole du télétravail pendant la pandémie de Covid-19, appelle ses salariés à revenir en présentiel au bureau. Après leur avoir promis une flexibilité, l'entreprise opère un revirement, tout en adaptant un modèle hybride.
télétravail, travail hybride, Zoom

7 salariés sur 10 veulent que le travail hybride se pérennise

7 salariés sur 10 veulent que le travail hybride se pérennise
Paolo Garoscio | 24/06/2022 | Management
Le dernier baromètre de la vie au travail réalisé par ViaVoice pour la Mutuelle familiale, BloomTime et FranceInfo révèle une situation mitigée au travail. Si l’organisation hybride est plébiscitée, les salariés déplorent une dégradation du lien humain entre eux et leurs collègues. Au lendemain de la pandémie de Covid-19, les entreprises doivent donc prendre en compte cette situation alors que la Grande Démission menace.
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Alternance : deux étudiants sur trois peinent à décrocher un contrat d'apprentissage

11/03/2025
D'après une étude de l'Apec publiée en mars 2025, 67% des étudiants en alternance au niveau bac+3 et plus rencontrent des difficultés pour trouver une entreprise d'accueil. Une tendance renforcée par la réduction des aides à l'apprentissage pour les entreprises, ce qui pourrait encore compliquer la situation dans les années à venir.

La gestion des risques : une priorité pour les dirigeants d'entreprise en 2025

04/03/2025
Selon le dernier baromètre du spécialiste en assurance des entreprises et des professionnels QBE, 9 entreprises sur 10 sont confrontées à des risques croissants, notamment liés à l'inflation, aux cyberattaques et à la difficulté de gérer les ressources humaines. Malgré ces défis, une majorité de dirigeants se déclarent confiants dans leur capacité à rester compétitifs, tout en renforçant leurs dispositifs de gestion des risques.

Wiz ciblée par une attaque deepfake : l’alerte du PDG

30/10/2024
Le 28 octobre 2024, lors du TechCrunch Disrupt de San Francisco, Assaf Rappaport, PDG et cofondateur de Wiz, a révélé une tentative d'attaque par deepfake visant son entreprise. Un nouvel incident qui illustre les défis croissants posés par l'intelligence artificielle dans le domaine de la cybersécurité

Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026

11/10/2024
Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.
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