44% des chefs d’entreprise et managers voient d’un bon œil la possibilité, depuis le 7 janvier 2021, pour les salariés en télétravail de venir au bureau un jour par semaine. Parmi les salariés, seuls 25% sont du même avis.
C’est contre-intuitif, mais sur le papier, les défaillances d’entreprises n’ont pas augmenté en 2020. Elles ont même baissé, révèle aujourd’hui le cabinet Altares.
Les sociétés Salesforce, Michelin et SAP se classent en tête du palmarès du « Prix du choix des employés 2021 » décerné par le célèbre site d’avis sur les employeurs Glassdoor.
Mauvaise nouvelle pour l’emploi en France : le secteur de la production de pneus continue de souffrir d’une concurrence trop importante. Après les annonces de Bridgestone mi-2020, c’est au tour de Michelin de lancer un plan de suppression de postes. 3.200 emplois seraient menacés, même si la direction se veut rassurante.
Le syndicalisme avait jusqu’ici très peu pénétré le monde de la tech. Mais les choses sont en train de changer : en ce début 2021, Google vient de voir naître son premier syndicat.
Alors que le nombre de salariés d’Amazon à travers le monde a franchi un million en 2020, le géant du e-commerce pourrait aussi avoir son premier syndicat aux États-Unis.
Si seuls 3% des salariés en CDI et 5% des salariés en CDD travailleront le jour de Noël, les travailleurs temporaires, à temps partiel, les saisonniers et les intérimaires seront beaucoup plus nombreux à être à leur poste le 25 décembre. Et ils n’en sont pas malheureux.
Au cours des douze prochains mois, Unilever expérimentera la semaine de quatre jours. Mais, au grand dam des salariés de la filiale française, pour cette expérience managériale la direction a choisi un pays et un seul : la Nouvelle-Zélande.
Entreprise
